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La gestión por valores es una herramienta conceptual para la dirección de organizaciones centradas en personas.
Este es un modo avanzado de dirección estratégica, basado en el diálogo explícito sobre los valores compartidos que orientan las decisiones en una organización intensiva en conocimiento.

Los valores son estructuras cognitivas de nuestro lenguaje interno, que permiten la toma de decisiones coherente en contextos de alta complejidad e incertidumbre.
Entendemos “valores compartidos” como pautas de comportamiento reconocidas y asumidas por los miembros de un equipo de trabajo, que orientan la conducta necesaria para alcanzar sus objetivos y metas.

• IMAGEN colabora con sus clientes en el proceso de definición y gestión de valores requeridos por un equipo de personas, considerando los lineamientos estratégicos y la cultura organizacional existentes.